Fra 1. juli 2013 fikk Arbeidstilsynet tilsynsmyndighet med offentlige oppdragsgiveres etterlevelse av forskrift om lønns- og arbeidsvilkår i offentlige kontrakter. Hva sjekker de?
Om kontraktene tilfredsstiller forskriftens krav
- Er det inntatt henvisninger til lønns- og arbeidsvilkår?
- Er det inntatt krav om dokumentasjon for lønns- og arbeidsforhold?
- Er det inntatt bestemmelser om sanksjoner?
- Er det informert om at kontrakten inneholder krav til lønns- og arbeidsvilkår i kunngjøringen og/eller i konkurransegrunnlaget?
Om virksomheten ivaretar kontrollplikten
- Dokumentasjon på virksomhetens systemer og rutiner for å påse at allmenngjøringsforskriftene oppfylles
- Dokumentasjon av gjennomførte kontroller på av relevante kontrakter
- Det kan være hensiktsmessig å legge frem virksomhetens rapport etter kontroll ved en slik kontroll