I dette kapittelet finnes en sjekkliste som hjelper oppdragsgiver med å stille relevante og lovlige seriøsitetskrav.
Når oppdragsgiver skal stille seriøsitetskrav utover de lovpålagte kravene er det viktig at oppdragsgiver foretar en konkret vurdering av de ønskede seriøsitetskravene basert på den konkrete anskaffelsen. Nedenfor finnes en sjekkliste med aktuelle punkter som oppdragsgiver bør vurdere.
Sjekkliste for å stille strengere seriøsitetskrav
Nummer | Sjekkpunkt | Vurdering |
---|---|---|
1 | Identifiser formålet – Er det risiko for arbeidslivskriminalitet og sosial dumping i forbindelse med den konkrete anskaffelsen, og er formålet med seriøsitetskravet klart definert? | |
2 | Er det tilstrekkelig med de lovpålagte seriøsitetskravene? Dekker de lovpålagte seriøsitetskravene behovene og formålet som skal oppnås? | |
3 | Bør det stilles seriøsitetskrav utover de lovpålagte kontraktsvilkårene? Er det risiko for arbeidslivskriminalitet og sosial dumping i forbindelse med den konkrete anskaffelsen, og vil seriøsitetskravene bidra til å oppnå formålet? | |
4 | Har det ønskede seriøsitetskravet tilstrekkelig tilknytning til anskaffelsen? Knytter seriøsitetskravet seg konkret til det som skal leveres og ikke til den generelle virksomheten? | |
5 | Hvordan skal kravet dokumenteres? – Er det klart hvordan leverandøren skal dokumentere oppfyllelsen av kravet? Er dokumentasjonen som kreves lovlig? | |
6 | Er kravet forholdsmessig? Er kravet rimelig sett i forhold til den konkrete anskaffelsens omfang, kompleksitet, art og verdi? | |
7 | Hvilken påvirkning vil kravet ha på konkurransesituasjonen i markedet? Vil kravet kunne bidra til unødig å begrense konkurransen i markedet? | |
8 | Vil kravet føre til like vilkår for aktuelle leverandører? Legger kravet opp til at leverandører får konkurrere på like vilkår? | |
9 | Er kravet utformet klart slik at aktuelle leverandører forstår hva som etterspørres? Er formuleringen av både seriøsitetskravet og kravet til dokumentasjon utformet klart og forutberegnelig? | |
10 | Har oppdragsgiver tilstrekkelig med ressurser for å følge opp seriøsitetskravet? Har virksomheten den kompetansen og de tidsressursene som trengs for å følge opp kravet? |